Infirmier Coordinateur - F/H
publié le 28 novembre 2024
Contrat : CDI
Localisation : Pays de la Loire - Orvault (44)
Niveau d'études : Bac+3
Expérience requise : Intermédiaire
publié le 28 novembre 2024
Contrat : CDI
Localisation : Pays de la Loire - Orvault (44)
Niveau d'études : Bac+3
Expérience requise : Intermédiaire
Filiale du Groupe La Poste, Asten Santé est un acteur référent de la prestation de santé à domicile qui puise son origine auprès d’acteurs locaux associatifs bénéficiant de plus de 50ans d’expérience dans ce domaine.
Nos collaborateurs interviennent à travers toute la France au domicile de plus de 110 000 patients pour assurer une prise en charge globale des traitements de l’apnée du sommeil, d’insuffisance respiratoire chronique, d’assistance nutritionnelle, des traitements par perfusion et d’insulinothérapie par pompes.
Chargée de valeurs humaines, Asten Santé s’engage autant auprès de ses patients pour garantir un suivi personnalisé de qualité, qu’auprès de ses salariés en s’assurant de leur montée en compétences et offrant des perspectives d'évolution.
De plus, avec un index égalité femmes-hommes de 93/100, rejoindre Asten Santé c’est intégrer une entreprise inclusive qui œuvre continuellement pour la diversité et le bien-être au travail.
Vous souhaitez intégrer un grand groupe pour développer votre expertise tout en donnant du sens à votre carrière ? Rejoignez-nous !
Asten Santé recherche pour son agence d'Orvault, un(e) infirmier(e) coordinateur(trice) au sein du service Régulation, en CDI
Véritable interface entre le prescripteur, le patient et l'équipe opérationnelle PNI, vous serez l'interlocuteur privilégié des professionnels de santé :
Vos missions :
Rémunération : 2600/2700 euros bruts selon profil.
Avantages :
Vous êtes infirmier.e, idéalement avec une expertise sur la perfusion, nutrition ou insuline acquise en milieu hospitalier ou à domicile sur une durée minimum de 2 ans.
Vous êtes organisé, rigoureux, savez gérer les priorités et surtout mettre en priorité l'intérêt du patient.
Vous vous reconnaissez dans ces quelques lignes? Rejoignez-nous!
A compétences et qualifications égales, la priorité d'embauche sera accordée au candidat reconnu en situation de handicap.